AI İstihdamı Azalttı mı? 2026 Verileriyle Gerçekler
Yapay zeka istihdamı azaltıyor mu? 2025-2026 verileriyle iş piyasasındaki dönüşümü analiz ediyoruz. WEF, Goldman Sachs ve ABD BLS verileri ışığında İK profesyonelleri için eylem önerileri.
StoA · Future Autonoms Journal
Future Autonoms Daily Blog
Thoughts, stories and ideas.
01
Son Yazılar
Yanlış İşe Alım Maliyetleri: 2025 Verileriyle Analiz
Yanlış işe alım, şirketlerin yıllık bütçesinin önemli bir kısmını eriten görünmez bir maliyet kalemidir.
Z Kuşağı İşe Alım Trendleri 2025: İK İçin 5 Strateji
Z kuşağı işe alım trendleri 2025: İK profesyonelleri için veriye dayalı 5 strateji. %89'u amaç arıyor, %72'si esneklik ister, %31'i iş değiştiriyor.
Z Kuşağı İş Dünyasında: 2026 İstatistikleri ve Trendler
Z kuşağı (1996-2012 doğumlular) 2026 yılında iş dünyasında giderek daha fazla söz sahibi olmaya başladı. Bu nesil, 2030 yılında küresel işgücünün %30'unu oluşturmayı hedefliyor ve işe alım süreçlerinde farklı öncelikler getiriyor.
ATS Uyumlu CV: Hile mi Optimizasyon mu? 2026 Gerçekleri
ATS uyumlu CV hazırlamak, 2026'da iş arama sürecinin vazgeçilmez bir parçası. Fortune 500 şirketlerinin %98'i ATS kullanıyor. Peki CV'nizi optimize etmek hile mi, yoksa gerekli bir adım mı?
Yapay Zeka ile İşe Alım: 2026 Rehberi
2026 yılında işe alım süreçleri yapay zeka teknolojileriyle köklü bir dönüşüm geçiriyor. Şirketlerin %87'si AI destekli araçlar kullanırken, işe alım maliyetlerinde %30'a varan düşüşler gözlemleniyor. Bu rehber, yapay zekanın işe alıma etkilerini, avantajlarını ve dikkat edilmesi gereken noktaları a
İK'te AI Uygulaması: 2026'da Strateji mi, Operasyonel Zorunluluk mu?
İK'te AI uygulaması 2026'da stratejik dönüşüm mü yoksa operasyonel zorunluluk mu? Makalemizde yapay zekanın İK süreçlerindeki kritik rolünü ve gelecek.
Gen Z ve AI Destekli İşe Alım: 2026'da İş Dünyasının Dönüşümü
Gen Z ve AI destekli işe alım süreçleri 2026'da nasıl değişiyor? Yapay zeka giriş seviyesini etkilerken gençlerin kariyer tercihlerini inceleyin.